Là tỉnh phát triển công nghiệp, Vĩnh Phúc thu hút được nhiều tập đoàn, doanh nghiệp đóng trên địa bàn nên nhu cầu tuyển dụng, sử dụng lao động ngày một tăng, nhất là từ đầu năm 2025 đến nay, nhiều doanh nghiệp nhận được đơn hàng lớn cho cả năm. Vì vậy, tỉnh đã và đang triển khai các giải pháp đáp ứng nhu cầu tuyển dụng lao động cho các doanh nghiệp.

Với cương vị Bí thư Đoàn xã Tây Sơn (Lập Thạch), đồng chí Vũ Thị Thanh Loan luôn năng nổ, nhiệt huyết, có nhiều đóng góp tích cực vào phong trào Đoàn và phát triển kinh tế - xã hội của địa phương; trở thành tấm gương sáng cho đoàn viên, thanh niên (ĐVTN) học tập, noi theo.

Xác định người lao động (NLĐ) là vốn quý, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh luôn quan tâm, thực hiện hiệu quả công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ); cải thiện điều kiện lao động, đảm bảo sức khỏe cho NLĐ, giúp NLĐ yên tâm lao động sản xuất, doanh nghiệp phát triển bền vững.

Công tác chăm sóc sức khỏe, phòng, chống bệnh nghề nghiệp (BNN) cho người lao động (NLĐ) được các cấp, ngành, doanh nghiệp trong tỉnh quan tâm triển khai với nhiều giải pháp thiết thực, hiệu quả. Qua đó đảm bảo sức khỏe, tạo động lực để NLĐ yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp.

Những năm qua, các cấp công đoàn, cơ quan, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh luôn chú trọng thực hiện các cơ chế, chính sách nâng cao đời sống công nhân, người lao động (CN-NLĐ) trong các khu công nghiệp, cụm công nghiệp (KCN, CCN); đảm bảo CN-NLĐ được bình đẳng trong tiếp cận, thụ hưởng hệ thống các dịch vụ xã hội. Qua đó tạo động lực giúp NLĐ yên tâm làm việc, thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và địa phương.