Tạo môi trường làm việc an toàn cho người lao động (NLĐ), các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn, cải thiện điều kiện lao động; chủ động phòng ngừa, giảm thiểu tai nạn lao động (TNLĐ). Qua đó góp phần đảm bảo sức khỏe, an toàn cho NLĐ; nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh.
Công ty TNHH Công nghiệp chính xác Việt Nam 1, KCN Khai Quang trang bị đầy đủ thiết bị bảo hộ cho người lao động. Ảnh: Kim Ly
Công ty TNHH FWKK Việt Nam, huyện Lập Thạch là doanh nghiệp có 100% vốn đầu tư nước ngoài, chuyên gia công, sản xuất mặt hàng may mặc.
Với phương châm “Sản xuất phải an toàn, an toàn để sản xuất”, công ty luôn quan tâm thực hiện công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) - phòng, chống cháy nổ, cải thiện điều kiện làm việc cho NLĐ. Các thiết bị máy móc được kiểm tra, bảo dưỡng định kỳ, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm, tiết kiệm nguyên liệu và giảm bụi, rác thải, tiếng ồn.
Công ty chỉ đạo bộ phận chuyên môn định kỳ đo, kiểm tra môi trường làm việc; duy trì và phát triển phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm ATVSLĐ". NLĐ được tham gia đóng bảo hiểm xã hội và khám sức khỏe định kỳ.
Môi trường làm việc ngày càng cải thiện đã giúp NLĐ được bảo đảm sức khỏe, yên tâm gắn bó với doanh nghiệp. Với những kết quả đạt được, trong 2 năm (2022-2023), công ty được vinh danh “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động”.
Để xây dựng môi trường làm việc an toàn cho NLĐ, Công ty TNHH Hitachi Astemo Vĩnh Phúc chuyên sản xuất, gia công và lắp ráp hệ thống phanh xe ô tô, xe máy đã xây dựng và ban hành kế hoạch, nội quy, quy trình và biện pháp đảm bảo ATVSLĐ; phối hợp với cơ quan chức năng tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng kiến thức mới về ATVSLĐ cho NLĐ; phổ biến nội quy, quy chế về ATVSLĐ, các yếu tố nguy hiểm, độc hại có thể gây TNLĐ, bệnh nghề nghiệp và các biện pháp phòng ngừa…
Ông Phạm Thanh Vân, Ban An toàn lao động Công ty TNHH Hitachi Astemo Vĩnh Phúc cho biết: "Với phương châm “An toàn là trên hết”, công ty luôn thực hiện đầy đủ yêu cầu về ATVSLĐ; đẩy mạnh tuyên truyền cho cán bộ, công nhân, NLĐ về ATVSLĐ.
Công ty thành lập Đội an toàn lao động với 46 thành viên; định kỳ tổ chức kiểm tra, đánh giá rủi ro, kịp thời ngăn chặn nguy cơ gây mất ATVSLĐ có thể xảy ra trên từng dây chuyền sản xuất. Môi trường làm việc được bảo đảm về ánh sáng, vệ sinh công nghiệp…
100% NLĐ được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động, phương tiện bảo vệ cá nhân theo yêu cầu công việc, hằng năm được khám sức khỏe định kỳ… Thực hiện nghiêm các quy định về ATVSLĐ, công ty đã tạo môi trường làm việc an toàn cho NLĐ, góp phần nâng cao chất lượng và năng suất lao động".
Nhằm đảm bảo ATVSLĐ, hạn chế thấp nhất nguy cơ xảy ra các rủi ro về TNLĐ, các cấp, ngành trên địa bàn tỉnh đã triển khai đồng bộ các giải pháp cải thiện môi trường làm việc; xây dựng quy trình lao động an toàn tại các đơn vị, doanh nghiệp.
Sở LĐ-TB&XH, LĐLĐ tỉnh phối hợp với các cấp, ngành đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao ý thức, trách nhiệm, nhận thức của các doanh nghiệp, người sử dụng lao động và NLĐ trong công tác đảm bảo ATVSLĐ; tổ chức tập huấn, phổ biến tới NLĐ kiến thức, kỹ năng phòng ngừa TNLĐ, bệnh nghề nghiệp; khuyến khích doanh nghiệp, người sử dụng lao động thực hiện biện pháp đảm bảo ATVSLĐ.
Triển khai các chế độ phúc lợi, chương trình hành động cụ thể về cải thiện điều kiện làm việc, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, giảm căng thẳng, mệt mỏi tại nơi làm việc cho NLĐ; tiến hành thanh tra, kiểm tra và xử lý vi phạm trong việc chấp hành pháp luật về ATVSLĐ đối với các cơ sở sản xuất kinh doanh có nguy cơ, rủi ro cao về TNLĐ, bệnh nghề nghiệp…
Việc triển khai các giải pháp đã tạo sự chuyển biến tích cực về nhận thức, hành động của doanh nghiệp, người sử dụng lao động trong việc tuân thủ pháp luật về ATVSLĐ, xây dựng môi trường làm việc an toàn.
Tuy nhiên, vẫn còn một số doanh nghiệp chưa chú trọng công tác đảm bảo ATVSLĐ, cải thiện môi trường làm việc; không ít NLĐ còn thiếu hiểu biết, kiến thức về ATVSLĐ, chưa thực hiện đầy đủ các quy trình, biện pháp đảm bảo an toàn khi làm việc. Theo số liệu thống kê, năm 2023, toàn tỉnh xảy ra 60 vụ TNLĐ, làm 11 người chết và 37 người bị thương nặng.
Khắc phục những hạn chế, giảm thiểu TNLĐ, xây dựng môi trường làm việc an toàn cho NLĐ, các cấp, ngành tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức, ý thức, kỹ năng phòng tránh TNLĐ và bảo đảm ATVSLĐ cho NLĐ; đẩy mạnh các hoạt động thanh tra, kiểm tra, kịp thời phát hiện, chấn chỉnh và xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm quy định về ATVSLĐ - phòng, chống cháy nổ.
Bên cạnh sự nỗ lực của các cấp, ngành, các chủ doanh nghiệp và NLĐ cần chấp hành tốt quy định về ATVSLĐ, tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, an toàn.
Minh Thu